Увольнение по собственному желанию без отработки

Увольнение по собственному желанию всегда сопряжено с риском возникновения конфликтной ситуации между работодателем и работником.

Увольнение по собственному желанию без отработки заключается в стремлении работника оперативно покинуть нынешнего работодателя. Опытные специалисты нашего правового портала помогут Вам получить свой расчет у прежнего работодателя и приступить к выполнению обязанностей у нового без каких-либо отработок.

Как уволиться без отработки?

Достаточно распространено мнение о том, что невозможно увольнение по собственному желанию без отработки. Однако ситуация совершенно иная: наши эксперты могут предложить Вам не менее трех законных способов сведения к минимуму времени пребывания на старой работе.

Итак, речь идет о следующих способах:

1. увольнение во время пребывания в отпуске. Законодательство устанавливает правило о необходимости 14-дневной отработки с того момента, как было подано оформленное заявление об увольнении. И если эти самые 14 дней выпадают на отпуск, Вы избавляете себя от необходимости отработки. Начальство не вправе прерывать Ваш трудовой отпуск;
2. увольнение при условии достижения компромисса. Срок отработки, установленный в законодательстве, по согласованию с руководством может быть изменен. Поэтому стоит попытаться поговорить с работодателем и свести к минимуму отработку;
3. наконец, по собственному желанию без отработки уволиться можно на больничном.

Законных оснований для отзыва работника с больничного либо для продления установленного срока отработки на период после выздоровления у работодателя нет.

Также специалисты нашего сервиса помогут Вам с увольнением по собственной инициативе без последующей отработки в тех случаях, когда Вы намерены оформлять выход на пенсию или собираетесь поступать в образовательное учреждение.

Отметим, что наши эксперты подскажут, как не отрабатывать злополучные две недели, если существуют выявленные нарушения трудового законодательства либо иных актов законодательства.

Подведем итоги: даже если Ваш руководитель не намерен отпускать Вас сразу после написания заявления об увольнении и не собирается производить окончательный расчет, уволиться по собственному желанию без отработки можно.

Надежные знания о своих права в совокупности с оперативной и высококачественной помощью специалистов нашего портала гарантированно обеспечат Вам свободу трудовых отношений.

Как уволиться без отработки

Увольнение по собственному желанию

Увольнение работника, находящегося на больничном

Увольнение по статье, при заявлении по собственному желанию

Каков порядок увольнения работников по собственному желанию?

Как уволиться по собственному желанию

Призыв в армию и увольнение

Зарплата руководителя

Как грамотно уволиться?

Не выплачивают компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении