Консультация юриста в Нефтекамске

Людям, не имеющим юридического образования, сложно разобраться во всех хитросплетениях и тонкостях российского законодательства, не говоря уже о нормативных актах и правоприменительной практике. Бесплатная юридическая консультация в Нефтекамске – это простой и доступный способ получить правовую помощь в любой сложной или конфликтной ситуации.
Квалифицированный юрист, консультирующий на нашем портале, поможет оценить ваши юридические перспективы в конкретной ситуации и обозначить стратегию разрешения вопроса. Онлайн консультация юриста в Нефтекамске обеспечивает возможность получения конкретных рекомендаций от настоящих экспертов в области юриспруденции.
Чтобы грамотно разрешить ситуацию, необходимо знание законодательства и опыт в определенной сфере российского права. Вы можете обратиться к нашим юристам в различных ситуациях:

• приватизация недвижимости;
• противоправное увольнение;
• оспаривание актов должностных лиц;
• защита прав потребителя;
• раздел общей собственности;
• семейные споры;
• составление исковых требований.

На нашем портале консультируют не только юристы, но и специалисты по налогам и бухгалтера.
Консультация адвоката, юриста или бухгалтера – это первоначальный этап разрешения спорных вопросов и урегулирования любых правовых конфликтов. Чтобы воспользоваться консультационными услугами, нужно заполнить в онлайн-режиме специальную форму вопроса.

Вопрос

Я работаю у частника менеджером с 01.07.15г.Отработав год свой неоплачиваемый отпуск в кол.14дней отгуляла.В этом году отпуск совместила с учёбой (курсами),они длились 1месяц.С разрешения начальство взяла 1месяц.Буквально сегодня выходу на работу,звонит начальник и говорит"что пока выходит не надо,когда другие в отпуска пойдут тогда позвоним"Пришлось развернутся и домой.С 2014 года плачу ипотечный кредит,со сроком на 10лет.Средств платить и жить на минимуме .Законно ли то?Подскажите пожалуйста

Вопрос

Я работаю у частника менеджером с 01.07.15г.Отработав год свой неоплачиваемый отпуск в кол.14дней отгуляла.В этом году отпуск совместила с учёбой (курсами),они длились 1месяц.С разрешения начальство взяла 1месяц.Буквально сегодня выходу на работу,звонит начальник и говорит"что пока выходит не надо,когда другие в отпуска пойдут тогда позвоним"Пришлось развернутся и домой.С 2014 года плачу ипотечный кредит,со сроком на 10лет.Средств платить и жить на минимуме .Законно но ли то?Подскажите пожалуйста.

Вопрос

Я работаю у частника менеджером с 01.07.15г.Отработав год свой неоплачиваемый отпуск в кол.14дней отгуляла.В этом году отпуск совместила с учёбой (курсами),они длились 1месяц.С разрешения начальство взяла 1месяц.Буквально сегодня выходу на работу,звонит начальник и говорит"что пока выходит не надо,когда другие в отпуска пойдут тогда позвоним"Пришлось развернутся и домой.С 2014 года плачу ипотечный кредит,со сроком на 10лет.Средств платить и жить на минимуме .Законно но ли то?Подскажите пожалуйста.

Вопрос

Я работаю у частника менеджером с 01.07.15г.Отработав год свой неоплачиваемый отпуск в кол.14дней отгуляла.В этом году отпуск совместила с учёбой (курсами),они длились 1месяц.С разрешения начальство взяла 1месяц.Буквально сегодня выходу на работу,звонит начальник и говорит"что пока выходит не надо,когда другие в отпуска пойдут тогда позвоним"Пришлось развернутся и домой.С 2014 года плачу ипотечный кредит,со сроком на 10лет.Средств платить и жить на минимуме .Законно но ли то?Подскажите пожалуйста.

Вопрос по теме: «Трудовое право»

Из компании, по собственному желанию увольняется сотрудник занимавшийся ведением кадровой документации. Трудовая книжка этого сотрудника находится у него на руках. Руководству неизвестно что именно мог написать данный сотрудник в своей книжке. Каким образом можно избавит компанию от возможных неприятностей?

Увольнение по соглашению сторон.есть ли компенсация?

Я попадаю под сокращение с выплатой 3-х месячного среднего заработка. Администрация предлагает мне уйти по соглашению по соглашению сторон с аналогичной компенсационной выплатой. Подскажите, законно ли это, ведь о выплате компенсаций при увольнении по соглашению сторон нет исчерпывающих разъяснений?

Оформление материальных средств

Компания ставит пожарную сигнализацию, для чего приобретаются все необходимые материалы. Возможно ли осуществить списание последних в конце месяца, или же данная процедура должна делаться по окончании всех работ?

Заполнение счёта-фактуры

Если в счёте-фактуре не зафиксирован код единицы измерения продукта, но проставлено его условное обозначение, может ли это обстоятельство считаться поводом признавать этот счёт недействительными, можно ли выставлять счёт-фактуру без кода?

Заполнение счёта-фактуры

Компания осуществляет деятельность по оказанию услуг. Счета-фактуры оформляются последней датой месяца, оплата ведётся в начале месяца за действующий. Следует ли направлять приобретателю счёт-фактуру на аванс с фиксацией в нём номера платёжки и даты платежа, а также ставится ли дата платежа в счёте, который оформляется в конце месяца?

Приобретение формы для охранников

Наша организация решила приобрести форму для охранников. Облагается ли покупка формы НДС, страховыми взносами, если сделано это было по собственной инициативе руководства?